企业培训开场破冰游戏可以选择以下几种:1. 低风险破冰游戏: 自我介绍:让每位学员简短介绍自己,包括姓名、职位及一些个人特点。 拍档介绍:两人一组,互相介绍对方的名字、工作等情况,增强初步了解。 培训经历分享:让学员分享自己的培训经历,促进相互学习和交流。2. 富挑战性破冰游戏: “我是谁?”...
以下是一些适合企业培训破冰开场的趣味互动小游戏:1. 雪花片片 目的:学习沟通与倾听。 玩法:参与者闭上眼睛,按照培训师的指示对空白纸张进行折叠和撕扯动作,最后比较每个人的成果是否相同。 分享重点:了解不同的沟通模式、人与我之间认知的差异以及制度化与标准化。2. 串名字游戏 目的:活跃气氛,...
游戏一:雪花片片,旨在通过折纸动作学习沟通与倾听。参与者闭眼进行指令,理解不同的沟通模式和人与人之间的认知差异。游戏二:串名字游戏,通过轮流介绍并连接他人名字,活跃气氛,促进学员之间的快速了解。游戏三:优点与缺点,通过匿名反馈彼此的优点和缺点,增进团队成员之间的信任与反馈机制。游戏四:扑...
破冰游戏一:雪花片片 活动目的:学习沟通与倾听 器材场地:室内外皆可,每人一张薄的A4大小的空白纸张 规则:1.所有学员将眼睛闭上,每人发给一张白纸 2.依照训练员指示动作,动作如下:1)先将白纸对折再对折,右上角撕下一个2cm高的直角三角形 2)再对折一次,然后在右上角撕下一个边长2cm的正...
以下是28个经典好用的职场破冰小游戏,适用于新员工入职培训互动:串名字游戏:快速了解新面孔,拉近彼此距离。自我SWOT分析:增强自我认知,找到成长方向和策略。数字传递:通过PDCA循环实践,培养决策与执行能力。猜图形:锻炼观察力和团队协作,提升沟通技巧。个人发展盾形图:明确个人成长路径,进行自我展示...